kierownik projektu
aleksandra wąsowska
Aleksandra Wąsowska jest profesorem Uniwersytetu Warszawskiego, gdzie kieruje katedrą Strategii i Przywództwa na Wydziale Zarządzania. Jest absolwentką iberystyki (w ramach Międzywydziałowych Indywidualnych Studiów Humanistycznych Uniwersytetu Warszawskiego), zarządzania (UW) i psychologii (SWPS) oraz doktorem nauk ekonomicznych w zakresie nauk o zarządzaniu (UW). Dzięki stypendium rządu Francji (program Copernic) ukończyła roczne podyplomowe studia menedżerskie w Paryżu, organizowane przez konsorcjum francuskich Grandes Ecoles.
Uczestniczyła w programach szkoleniowych dla dydaktyków i naukowców, organizowanych w Słowenii (International Management Teachers Academy, CEEMAN) oraz w Wielkiej Brytanii (Henley International Business Masterclasses, University of Reading). W 2018 r. odbyła półroczny staż naukowy na Uniwersytecie Oksfordzkim, realizując projekt badawczy „The Communist Legacy and International Business”. Do jej zainteresowań naukowych należą zachowania organizacyjne oraz psychologiczne uwarunkowania przedsiębiorczości (w tym przedsiębiorczości międzynarodowej).
Jest autorką ponad pięćdziesięciu prac naukowych, publikowanych m.in. w czasopismach Business History, Baltic Journal of Management, European Journal of International Management, Journal of East European Management Studies. W 2019 r. ukazała się jej książka Przedsiębiorcy wobec okazji na rynkach zagranicznych. Mikrofundamenty umiędzynarodowienia firmy (Poltext).
Krzysztof Obłój
Profesor zwyczajny Krzysztof Obłój jest specjalistą z zakresu strategii organizacji i zarządzania międzynarodowego, kierownikiem Katedry Strategii Akademii Leona Koźmińskiego i Zakładu Zarządzania Strategicznego i Międzynarodowego Wydziału Zarządzania UW.
Wykładał w renomowanych uczelniach poza granicami, m.in. University of Illinois, Yale University, norweskiej Bodo Graduate School of Management, francuskiej ESCP-EAP, slovenskiej Bled School of Management, chińskim Sun Yat-sen University. Jest autorem ponad stu artykułów naukowych publikowanych w m.in. w Entrepreneurship: Theory and Practice, Journal of Management Studies, European Management Journal, Business History, Industrial&Environmental Crisis Quarterly, International Small Business Journal, Cybernetics and Systems, PostCommunist Economies, oraz polskich periodykach z dziedziny ekonomii i zarzadzania. Jego książki są publikowane w USA i Europie (m. in. Management Systems, 1993; Winning: Continuous Improvement Theory in High Performance Organizations, 1995; Emerging economies and firms in the global crisis, Palgrave Macmillan, London 2012; Passion and discipline of strategy, New York 2014), a ostatnie książki wydane w Polsce: Strategia organizacji: w poszukiwaniu trwałej przewagi konkurencyjnej, 2014, Pasja i dyscyplina strategii , 2010 i 2016, oraz Praktyka strategii firmy, 2017 stały się bestsellerami na polskim rynku. Profesor Krzysztof Obłój ma duże doświadczenie jako spiker i doradca organizacyjny.
Pracował dla takich firm LPP, Beiesdorf, Asea Brown Boveri, Benckiser, Macro Cash and Carry, Wólczanka, Próchnik, PZU, Orange, Gedeon Richter, Rockwool, Valeo i wielu innych w dziedzinie projektowania strategii, struktury i kultury organizacyjnej. Jest także członkiem lub przewodniczącym dwóch rad nadzorczych spółek akcyjnych na GWP. Był doradcą społecznym prezydenta B. Komorowskiego.
Dominik Kopiński
Doktor habilitowany nauk ekonomicznych, pracuje jako adiunkt w Instytucie Studiów Międzynarodowych na Uniwersytecie Wrocławskim. Jest założycielem Polskiego Centrum Studiów Afrykanistycznych. Był stypendystą Komisji Fulbrighta (Senior Research Advanced Award 2015-2016) na George Washington University (Waszyngton, Stany Zjednoczone). Odbył również staże naukowe i badawcze w Fudan University (Chiny), Orfalea Center for Global & International Studies, University of California, Santa Barbara (Stany Zjednoczone), University of Plymouth (Wielka Brytania) i Universidade de Lisboa (Portugalia). Jego zainteresowania badawcze koncentrują się wokół zagadnień rozwoju gospodarczego w Afryce Subsaharyjskiej, pomocy rozwojowej, polityki surowcowej oraz stosunków chińsko-afrykańskich.
Dominik Kopiński jest autorem lub redaktorem 6 książek oraz ponad 50 opracowań naukowych. Jego artykuły ukazywały się m.in. w czasopismach z listy JCR (African Affairs, Global Governance, Africa Spectrum, Journal of Contemporary African Studies). Realizował projekty finansowane przez Narodowe Centrum Nauki, Komisję Europejską, Komisję Fulbrighta, Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego oraz innych. W ramach projektów badawczych odbył wizyty terenowe w Angoli, Botswanie, Ghanie, Namibii, Chinach, RPA, Zambii.
Dominik Kopiński jest również zaangażowany w promowanie polsko-afrykańskich relacji gospodarczych. Jest m.in. autorem licznych ekspertyz, raportów i analiz opracowywanych na potrzeby polskiego biznesu, w tym serii raportów powstałych w ramach współpracy z CEED Institute, założonego przez dr Jana Kulczyka.
